▲安徽鐵塔指揮中心屏幕出現“男女曖昧”一幕。圖/新京報我們視頻截圖
據新京報報道，4月24日，中國鐵塔安徽省分公司通報鐵塔指揮中心屏幕出現“男女曖昧”一事。該公司就此事致歉，并表示，視頻中的場景確為該公司某視頻會議室。該行為與企業價值觀背道而馳，嚴重違背了該公司對員工行為規范和職業操守的要求。目前，該公司已決定對涉事員工立即進行停職檢查。
公司會議室內竟然出現了“男女曖昧”場景，此事曝光后，不出意外地成為了網友聚焦的“大瓜”。相關企業及時介入調查，并對涉事員工進行停職檢查處理，已表明了企業的態度。但還要明確的是，此事可能不僅僅止于員工層面的行為失范，更不能只當作桃色八卦來看。
要知道，涉事公司可不是一般的企業，而是大型央企旗下的子公司，是國家通信領域的重點企業，本身就應承擔更多的社會責任乃至道德方面的示范作用。這種情況下，員工在會議室內上演如此一幕，無疑與公司應有的社會形象構成巨大反差。同時，這也很難不讓人對企業的內部管理規范、企業文化等產生疑問。
公開報道顯示，該公司主要從事鐵塔建設、維護、運營、基站機房、電源、空調等配套設施和室內分布系統的建設、維護、運營及基站設備的維護。這些業務，本給人以一種非常嚴謹、務實的觀感。并且，近年來該公司還緊抓低空經濟新熱點，推出通信基站與無人機相結合的“網聯無人機”服務，在消防火災偵查、電力線路巡檢、高速交通指揮調度等方面取得創新突破。
可以看出，企業的相關業務開展，對技術、效率都有著很高的要求。然而，這種高要求背后，居然有員工在會議室作出“曖昧”舉動。對此，有網友就質疑，這是否說明，涉事企業的日常管理并沒有看起來那么“高標準”？
而這一幕竟然出現在了公司指揮中心的屏幕上，有觀點認為，這是否也折射出企業相關軟件系統的安全管理出現了漏洞？涉事會議室的監控內容到底是日常就公布在指揮調度中心的屏幕上，還是只是“意外”通過指揮中心的屏幕曝光？背后有無更多的隱情？這些疑問指向企業指揮調度管理系統的規范性甚至安全性，有必要進一步查清楚。
同時，不少網友關心，視頻中的雙方到底是何關系，是否涉及上下級身份，是否構成不對等的交往。這些問題也并非過度好奇，因為雙方的關系如何，往往與企業的內部作風和在用人、業務開展等方面的公正性直接相關。
對此，企業也應根據相關規定予以嚴肅調查并給予公眾一個交代，而不能僅限于“停職檢查”。畢竟，身為國有企業，有義務接受社會的監督。
值得注意的是，此前有公開報道顯示，自2021年3月以來，安徽鐵塔公司開展了連續三年的“三大行動”——思想觀念大轉變、創新能力大提升、遵紀守法大教育。并稱，隨著這一行動持續推進，該公司員工身上確實發生了前所未有的轉變。但這件事的發生或提醒，在“思想觀念”“遵紀守法”等方面，這種轉變可能還并不徹底。
撰稿 / 吳振（媒體人）
編輯 / 馬小龍
校對 / 王心
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